C55: Sitio web Linkedin
Es una de las redes sociales "profesionales" más potentes y consideradas en estos momentos. Cada vez, más profesionales de recursos humanos utilizan estas aplicaciones para encontrar los candidatos adecuados a distintas ofertas de empleo de su empresa.
E1: Registración o Iniciar Sesión
En este sitio para entrar poder regístrate o si ya lo estas iniciar sesión, en la siguiente imagen muestra lo que se debe hacer para ambos casos, con solo acceder al inicio del sitio:
E2: Configuración de Perfil
Una vez ingresados nuestros datos al registrarnos, nos llegara un correo electrónico, al que pusimos en dicho formulario, donde debemos verificar la cuenta. Luego en la pagina que se abre al abrir dicho correo seguimos los simples pasos que linkedin nos brinda para configurar nuestro perfil como para agregar e invitar contactos.E3: Barra de herramientas
En este sitio web en la parte superior a la derecha, se encuentra una barra de herramienta con las opciones y notificaciones de:
- Invitaciones que nos mandan
- Notificaciones
- Añadir contactos
-Cuenta y Configuración
Este sitio web tiene dos usos principales:
1. Estar en contacto con profesionales de diferentes rubros
2. Participar en grupos, con los cuales se pueden plantear dudas, intercambiar ideas, y actualizarse a través de artículos, debates y actualizaciones.
Características básicas y consejos sobre Linkedin
El muro:
- Muestra todo. Consejo: Configúralo dependiendo de si quieres que se vea toda o ninguna actividad.
Perfil:
- Permite personalizar la url. Consejo: Envía esta url a los procesos de selección, en vez de un pdf, la información que vayas actualizando en tu perfil siempre se encontrará en el mismo enlace.
- El titular ocupa 140 caracteres. Consejo: Redacta a conciencia lo que quieres que se sepa de ti en este espacio, nadie lee parrafadas.
Consejo: Si estás buscando empleo incluye tus aptitudes y conocimientos, no pongas cosas como ‘en paro’ o ‘búsqueda activa’).
- Cuando miras otro perfil, se ve quien ha visto tu perfil. Consejo: Posiciónate, en una red profesional todo es estrategia.
- Palabras clave. Consejo: Tus keywords deben aparecer entre 15 y 35 veces en tu perfil.
Otros apartados que debes rellenar:
- Extracto. Si tienes un perfil antiguo va conectado con tu multimedia; si tu perfil es reciente esta opción estará disponible en el futuro.
- Proyectos. Puedes explicar tus proyectos y enlazar a proyectos y estudios ya realizados.
- Publicaciones. Añade pdfs o enlaces a artículos o trabajos que tengas publicados.
- Experiencia. Aporta valor con lo que tú sabes, lo que tú puedes hacer y has hecho.
- Una recomendación debe ser de un superior, un antiguo jefe, etc. Consejo: Pídela, aunque ya no trabajes con esa persona. El no ya lo tienes.
- Ahora se vota por aptitudes y conocimientos; tú te los adjudicas y los demás hacen un ranking. Consejo: Adjudícate skills & expertise que te posicionen bien para tu objetivo, las que tú quieras resaltar y potenciar.
Contactos:
- Se pueden exportar a un Excell con nombre, email, dirección y empresa. Consejo: Etiquétalos.
Grupos:
- Existen 1.577.000. Consejo: Haz búsquedas y filtros, lee las estadísticas de un grupo antes de entrar.
Algunas aplicaciones útiles de Linkedin:
- Apply with. Se inserta en una oferta de trabajo, permite realizar una solicitud directamente.
- Year in review. Puedes ver quien ha ascendido, quien ha cambiado de trabajo, etc. en un año.
Reflexión
Sin duda este es un sitio web muy conocido y útil a la hora de buscar trabajos y poder interactuar con perdonas y /o organizaciones. En lo personal no conocía esta herramienta, lo cual me pareció sencilla y muy practica. Tiene muchas ventajas y por lo que pude observar en las bibliografías buscadas, es utilizada por muchas organizaciones y personas, lo cual significa que es un sitio seguro donde las mismas depositan su confianza.
Fuentes
* Sitio web: http://dalevidaatumarca.com/2013/02/15/lo-minimo-que-debes-saber-sobre-linkedin/ Fecha de consulta: 15/11/2013
